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批评与自我批评,找问题促发展——延安公司2017年上半年民主生活会顺利召开
更新时间:2017-09-08 07:33:26    点击:278次


 

 

     根据集团公司党委的统一部署,延安公司党支部于9月4号召开了2017年上半年班子民主生活会,集团公司党委副书记周作亮、副总经理刘红卫到会指导。延安公司党支部副书记袁亚丽主持会议,延安公司四部一室负责人列席参加。
    延安公司领导班子成员对照工作实际,认真开展了批评与自我批评,查找出了班子和班子成员存在的问题,并制定了整改措施。集团参会领导也针对延安公司存在的问题进行分析,提出了可行性意见和建议党委副书记周作亮对延安公司此次民主生活会给予了肯定。传达了集团公司党委对此次民主生活会的要求,对集团人力资源管理规划进行了宣贯,并要求延安公司要重视和适应民主生活会,广开言论,敢于提意见;要重视品牌优势和人才队伍建设,深入扎稳延安市场;要加大项目成本管控,加强项目管理人员管理能力的培养;要加大对人力资源管理工作的重视,优化整合人员配置,加强用人、选人、培养人的系统管理;要关爱基层员工,给基层员工提供更广阔的上升平台;要强调企业文化建设的重要性,提倡将公益事业作为企业常态化工作,基层单位也要重视公益文化的宣传贯彻;党建工作应更加全面化,结合实际,加强领导干部与职工的联系

此次民主生活会,延安公司班子成员能够联系自身实际,剖析深刻,整改措施具体明确,进一步深化了认识,提高了觉悟,起到了相互提高、增进团结、促进工作的积极作用,达到了预期效果,必将会推动延安公司下半年工作的有效开展。

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